Technology Consulting

[IS]業種知見に特化したITコンサルタント（Open Position）

職務内容	《本ポジションについて》 Technology Consulting内で、業界専門性とテクノロジーを掛け合わせてクライアント変革を支援するIndustry Solutionユニットのオープンポジションです。業界別に分かれた複数求人を横断し、候補者の業界知見、テクノロジー経験、職位、志向性に応じて最適なチーム・ポジションを検討します。複数業界のご経験があり応募先に迷う場合等は本ポジションへの応募をいただけると幸いです。《業務内容》業種別にチームを分け、業界ごとの異なる専門性を有したチームでクライアントに対し、デジタル技術を活用した事業変革・業務変革を支援します。業界・企業ごとに異なる課題を深く理解し、構想策定から実行支援まで一気通貫で伴走します。《対象業界》製造・モビリティ：自動車、部品サプライヤー、産業機械、重工業、その他製造業消費財・流通・サービス：食品・飲料、消費財、アパレル、商社、小売・流通、物流、ホテル、旅行、エンターテインメント、教育、人材サービス、HRテック等エネルギー：電力、ガス、石油、化学、再生可能エネルギー、エネルギー関連事業・サービスインフラ：交通（鉄道、航空、道路等）、物流インフラ（キャリア、フォワーダー、3PL、港湾、倉庫等）、建設、不動産ガバメント・公共：中央省庁、地方自治体、独立行政法人、学校法人、公共性の高い企業・団体《プロジェクト例》 ■製造・自動車企業における事業戦略、商品企画、モビリティサービス、新規事業、基幹・PLM・ERP・MES刷新、SCM・品質・生産改革 ■食品・飲料・消費財企業における中期経営計画、物流ネットワーク最適化、サステナビリティ変革、会計・購買・人事システム刷新 ■商社・小売・流通・サービス企業におけるグローバル基幹刷新、OMO・顧客体験変革、店舗・MD・S&OP高度化、データ・AI利活用 ■人材サービス企業における事業・IT中期計画、新規事業、業務BPR、AI活用・ガバナンス、CRM・会計システム導入 ■エネルギー企業におけるGX／SX・エネルギートランジション戦略、全社DX、データ活用、基幹システム刷新、大規模IT変革PMO ■交通・物流・建設・不動産企業における新規事業、オペレーション高度化、デジタル技術導入、ITプログラム・プロジェクト管理 ■中央省庁・自治体等における政策・行政評価の調査研究、DX方針、業務・窓口改革、情報システム最適化、要件定義・調達・PMO 《役割及び責任》＜Senior Consultant＞上位者の指導・支援のもと、業界・市場・制度の調査、課題分析、解決策の具体化、成果物作成、プロジェクト推進を担います。Senior Consultantには、担当領域のデリバリーリードとクライアント担当者との関係構築を期待します。・業界・市場・政策・競合・先進事例の調査および分析・クライアント課題の構造化、仮説・変革施策・解決策の検討・業務・IT要件の整理、ソリューション・ベンダー選定支援・プロジェクト計画、PMO、会議・ワークショップ運営・各種提案資料・報告書・成果物の作成とデリバリー＜Manager／Senior Manager＞エンゲージメントおよびアカウントの責任者として、クライアントリレーション、提案・案件創出、プロジェクト統括、品質・収益・リスク・チーム管理を担います。Senior Managerには、業界ネットワークと専門性を活かしたアカウント拡大、サービス開発、ユニット成長の牽引を期待します。・CxO・部門責任者等との関係構築、経営・事業課題の把握・Sales Strategy・提案シナリオの策定、案件発掘・提案・受注のリード・社内外の専門チームを束ねた総合ソリューションの設計・複数案件・大規模変革プログラムの統括、品質・収益・リスク管理・メンバー育成、ナレッジ蓄積、オファリング・アカウント開発《ISで働く魅力》 ■業界知見とテクノロジーの両立各業界の変革テーマに対し、業界視点とテクノロジー視点の双方から価値提供を行います。テクノロジーに加えてエッジの効いた専門性を磨きたい方におすすめの環境です。 ■多様なバックグラウンドコンサルタント、SIer、事業会社出身者など、多様な人材が活躍しており、異なる知見を学びながら成長できる環境があります。 ■グローバルな成長機会 KPMGグローバルネットワークを活用し、海外ナレッジや研修プログラムへのアクセスが可能です。・国内外トレーニング・社内ビジネススクール・語学研修・ナレッジシェアリングプログラム・海外オフィス派遣制度・MBA留学支援制度
応募資格	《応募要件》・大学卒業相当の学歴・社会人経験3年以上・日本語ビジネスレベル以上・IT・DXに関する知見・プロジェクトマネジメント経験以下いずれかの経験・コンサルティングファーム・SIer ・事業会社IT部門・DX推進部門・官公庁IT部門《歓迎要件》・対象業界における主要業務・バリューチェーン・制度・規制・システム構成への深い知見・DX／IT戦略、BPR、ERP・PLM・MES・CRM・クラウド・データ・AI・セキュリティ等の経験・大規模変革、グローバルロールイン／ロールアウト、PM／PMO、システム刷新の経験・英語、海外案件・グローバルプロジェクト経験
待遇	Consultant/ Senior Consultant/ Manager/ Senior Manager 【契約期間】　期間の定めなし【給与】　マネジャー未満：年収595万円～（固定残業手当（50時間相当分）を含む）マネジャー以上：年収1040万円～賞与別途【試用期間】　あり（6ヶ月）【業務内容】コンサルティング業務　（変更の範囲）当社の指定する業務【就業時間】　 9:15～17:15（マネジャー未満は左記を標準時間とするフレックスタイム制(コアタイムは9:00～17:00のうち3時間））【休憩時間】　 1時間（業務に支障のない範囲で従業員の決定に委ねる）【休日・休暇】　土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始（12月29日から1月4日まで）、その他会社の指定する日有給休暇10日～20日休日日数120日慶弔休暇、特別休暇【時間外労働】　あり【待遇・福利厚生】通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金、あずさ健康保険組合カフェテリアプラン【ワークライフバランス支援制度】 KPMGコンサルティングでは、仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。柔軟な働き方～Well-beingに働く～・ベビーシッター育児支援補助就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度・病児保育サポート制度普段保育園に通っているお子様が風邪などの病気にかかり（あるいは回復期にあって）集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度・保活コンシェルジュサービス育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動（以下「保活」）を全面的にサポートする制度個々のニーズや状況にあった保育所情報や、保活に向けての動き方などについて、専門スタッフからきめ細かなアドバイスを受けることができます。・保育園費用補助制度育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度【受動喫煙防止措置の状況】屋内原則禁煙
勤務地	本社：東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティサウスタワー（地下鉄丸ノ内線大手町駅A1出口直結）大阪オフィス：大阪市北区曽根崎2-12-7　清和梅田ビル5階福岡オフィス：福岡市中央区天神1丁目12番14号　紙与渡辺ビル ※業務によって地方を含む顧客に常駐する場合があります（変更の範囲）当社の指定する当社の事業所その他常駐先