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CN戦略部門
ISZL041_複数のEVの車両制御開発の実務担当者
| 職務内容 |
【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【募集の背景】
2030環境ロードマップに則し、電動化プロジェクト推進が急務であることから、CN戦略部門が新設されています。
各機能の要員充当に関し、社内リソースで充当できない要員に関して、外部からの知見にて充当します。
【職務のミッション】
担当するxEV制御開発の実務担当
【配属予定部署】
ｘEVシステム開発第二部ｘEV電子制御開発第1G
【業務内容】
・複数の電気自動車の制御開発プロジェクトのPM・遂行/実務担当
（関連技術・法規動向の調査等、プロジェクト業務進捗報告などの付帯業務含む）
・技術戦略策定業務へのサポート
・上記プロジェクト遂行に必要な部下の職務遂行に向けたサポート(指導・育成等々）
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・属するチームにおけるxEV制御開発の各種実務を担当
属するチームが担当する制御開発の技術仕様と属性(仕組みの性能）を定義し、要件に落とし込む作業での各種実務を担当
上記遂行に当たり、プロジェクトマネジャーをサポート
担当する制御開発おける評価計画・結果レビューについてサポート
技術戦略策定業務への実務サポート
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| 応募資格 |
【勤務形態】
・正社員
・勤務地:藤沢工場
・フレックス勤務制度、育児介護による在宅勤務制度あり
【求める学歴】
大卒以上
【求める経験・スキル】
車両制御における基礎知識
＜歓迎＞
電気自動車における技術動向など理解している
電気自動車の車両制御開発スキル
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを支える」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方 |
| 待遇 |
【給与】
600万円〜800万円
経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により検討させていただきます。
※昇給年1回、賞与年2回
【勤務時間】
本社8:45〜17:45 工場8:15〜17:15
※フレックスタイム（指定職場による／1日の標準労働時間8H）
【試用期間】
3ヶ月
【休日・休暇】
年間休日：121日（会社設定カレンダーによる週休2日制）
有給休暇：入社年度15日（勤続1年毎1日増、最高20日）ほか
【福利厚生等】
■通勤手当
■赴任費用（引越費用、赴任旅費は当社規定により支給）
■保険制度（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■福利厚生（社宅・独身寮、食堂、研修センター） |
| 勤務地 |
藤沢工場（神奈川県藤沢市） |
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