営業部門

ISZH011海外向けトラック及びバスの商品マーケティング/商品企画、次世代トラック及びバスとモビリティーの企画検討

職務内容 【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます 【募集の背景】 ・現中計期間内に実施する、中・小型トラックのフルモデルチェンジに向け、海外市場に向けた商品展開の最適化を進めています。 ・新型車の優れた商品特性をお客様やステークホルダーの皆様にご理解いただき、基幹商品ブランドの更なる飛躍を進めていきます ・グローバルに展開する中・小型トラック及びバスにおいて、新型車が各国のニーズに合致し、ニーズを先取りすることで、各国の物流・モビリティーを支え経済発展に寄与することを目指し、商品事業の更なる拡大に貢献します ・フルモデルチェンジ後の更なる拡大に向けて、拡販／収益向上を実現できるマイナーチェンジプロジェクトを推進します 【職務のミッション】 ・基幹商品である小型・中型トラック及びバス（海外向け）の更なる拡販を実現するモデルチェンジの企画立案／実行 ・新型小型・中型トラック及びバス（海外向け）の現地事業体（ディストリビューター等）との商品展開整合 ・新型小型・中型トラック及びバス（海外向け）の訴求が実現できる発売資料（商品特性説明資料、マニュアル、オーダリングガイド等）の作成 【配属予定部署】 海外商品政策部　小型グループまたは中型・バスグループ 【職務の内容】 ・海外向け次期トラック及びバスの企画・推進（商品マーケティング） ・海外向け新型トラックの発売資料作成（商品特性説明／オーダリングガイド／各種マニュアル） ※ご入社後、経験に応じて最初の業務を決定させていただきます 【職務の魅力】 ・トラックは乗用車に比べて販売台数も小さく、このため積極的な投資も行い難い面もありますが、いすゞのトラックが150ヵ国以上の国で地域の物流を担っているのは紛れもない事実です。　私たちは国ごとの様々な法規や状況に応じて各国ディストリビューターとの綿密な調整を経たうえで、トラックのモデルチェンジを絶え間なく行い、トラックの供給を継続し続ける義務があり、やりがいの一部となっています。 ・自動車業界は百年に一度の大変革期を迎え、CASEなど今迄のトラック業界が経験した事の無いテクノロジーが求められていますが、こうした変化に対応するためにいすゞはUDトラックス・ボルボG／カミンズ／CJPTなど多岐に渡る分野での協力関係を強めており、各パートナーとの協業成果をいち早く商品化実現させる事が求められています。 ・これらの実行により、世界中で活躍するパートナーや現地事業体の皆様との関係が築き上げられるとともに、自らの考えを具体的にいすゞの計画として遂行する為に論理構成力や企画力・経営判断能力が磨かれます。 【入社後のキャリアパス】 3年後：中/小型グループでのチームリーダー的な牽引役． 　　　トラックマイナーチェンジプロジェクトの推進． 5年後：中/小型グループ　グループリーダー． 　　　　北米等事業規模が大きく法規のハードルが高い現地事業体に商品戦略担当として赴任．  応募資格 【勤務形態】 ・正社員 ・勤務地 ： 横浜の新本社 ・フレックス勤務制度、育児介護による在宅勤務制度あり 【学歴】 大卒以上 【求める経験】 ・メーカーの商品企画、マーケティング、商品説明・資料作成等の経験（3年以上） ・グローバルビジネスの経験（3年以上） ＜歓迎＞ ・自動車業界での商品企画 ・海外駐在経験 ※エンジニア経験（CASEに関する知識、開発・生産部門との技術的なコミュニケーション等）は入社後に習得可能なため応募段階では不問ですが、あれば業務になじみやすいと思います。 【求めるスキル】 ・海外との意思疎通が可能な英語力（TOEIC600点以上目安） ・口頭及び文書での優れたコミュニケーション力（調整・折衝・提案力） ・商品企画・商品資料作成に求められる実務能力（情報収集能力、論理的思考、企画書作成・説明資料作成能力） 【求める人物像】 ・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方 ・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方 ・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方 ・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方 ・「運ぶを支える」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方   待遇 【給与】 想定年収：500万円〜800万円 ※スキルや現年収を考慮した上で当社規程により決定 ※昇給年1回、賞与年2回 （今年度実績予定6ヶ月） 【勤務時間】 本社8：45〜17：45　工場：8：15〜17:15 ※フレックスタイム（指定職場による／1日の標準労働時間8H） 【試用期間】 3ヶ月 【休日・休暇】 年間休日：121日（会社設定カレンダーによる週休2日制） 有給休暇：入社年度15日（勤続1年毎1日増、最高20日）ほか 【福利厚生等】 ■諸手当（家族手当、通勤手当、時間外勤務手当） ■赴任費用（引越費用、赴任旅費は当社規定により支給） ■保険制度（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■福利厚生（社宅・独身寮、食堂、研修センター） 【職場イメージ】 自由闊達な職場です 【働き方】 新本社の最新のオフィス設備やIT環境を完備し従業員の専門性の発揮と働きやすさの両立を実現する環境を整えています   勤務地 本社（横浜市西区：横濱ゲートタワー）