経営業務部門

ISZC008-010行政、業界団体等との関係を構築し、自動車の産業政策に関わる渉外・推進業務

職務内容 【企業のミッション】 世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます 【募集背景】 自動車業界は『100年に１度の大変革期』と言われる時代になっており、カーボンニュートラル、ＣＡＳＥ（Connected、Autonomous、Shared & Services、Electric）、ＭａａＳ（Mobility as a Service）と言った様々な社会課題解決に取り組むため、大変革が必要とされている。 これらの社会課題解決のために、多様なバックグラウンドから生まれるイノベーションの創出に向けて、社内にはない経験や知識、考え方を持った人材が不可欠であるため、社外から新しい方をお迎えしたいと考える。 【配属先】 渉外部　渉外グループ 【職務ミッション】 行政機関、各種業界団体等をはじめとした社外ステークホルダーへ、当社の考え方や取り組みへの理解を深めていただく。 【職務内容】 ・業界団体（メインは日本自動車工業会）での各種渉外活動への参画。 ・行政機関、各種業界団体との理解促進活動。 【やりがい】 日本の基幹産業である自動車産業で、社内の様々な部署の方からの協力だけではなく、他の様々なステークホルダーからの協力を得ながら社会課題解決を目指す仕事は、社会人としての視野も広がり、とてもやりがいがあります。  応募資格 【学歴】 　大卒以上 【求める業務経験】 ＜歓迎＞ 行政機関関連業務業務、営業/販売など対外的なコミニュケーションが求められる業務経験。 【求めるスキル】 社内外の関係者との信頼関係を構築できるコミュニケーション力。前向きな取り組み姿勢。 ＜歓迎＞ 経済動向の知識。自動車に関する専門知識 【求める人物像】 ・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方 ・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方 ・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方 ・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方 ・「運ぶを支える」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方   待遇 【給与】 経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇致します。 年収500万円〜950万円程度 ※昇給年1回、賞与年2回 （組合員：今年度実績予定6ヶ月） ※上級職採用の場合は年俸制になります。 【勤務時間】 本社8:45〜17:45　工場8:15〜17:15 ※フレックスタイム（指定職場による／1日の標準労働時間8H） 【休日・休暇】 年間休日：121日（会社設定カレンダーによる週休2日制） 有給休暇：入社年度15日（年度毎1日増、最高20日）ほか 【福利厚生等】 ■諸手当（家族手当、通勤手当）※上級職採用の場合は家族手当無 ■赴任費用（引越費用、赴任旅費は当社規定により支給） ■保険制度（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■福利厚生（社宅・独身寮、食堂、研修センター、スポーツ施設） 【職場イメージ】 コミュニケーションが多く、部内・他部署とも仕事の相談がしやすい環境です。  勤務地 本社（横浜市西区：横濱ゲートタワー）