 |
 |
IT・システム部門
契約管理システム開発チーム_保険金CDA Staff
| 職務内容 |
下記に記載するシステムの開発・保守を実施します。
・契約管理システム
・価格計算/数理決算/会計/入出金システム
・人事関連システム
・経費精算システム
・その他社内システム
【社内SEとして上流工程から担う】
マネージャーのもと、社内SEとしてビジネス部門やシステム部門の他チーム、システム外部委託ベンダーなど多くのステークホルダーとコミュニケーションを取りながら、新商品開発や法令対応などのシステム開発を担っていただきます。
具体的には上流工程がメインであり、ユーザ部門との要件調整・UAT支援、他システムとの各種調整・ST実施、システム開発ベンダーの管理業務等を行います。
【生命保険の契約管理システムの保険金支払システムもしくは、社内の契約内容照会システムを担当いただきます】
契約管理システム(メインフレーム)と連携するオープン系システムの開発・保守をご担当いただきます。
・新商品開発や、事務作業効率化等の開発案件において、担当システムリーダーとして、ビジネス部門や開発ベンダーとのシステム開発プロセス全体をコントロールしていただきます。具体的にはスコープ調整、スケジュール調整、予算管理、進捗管理、変更管理、品質管理 等となります。
・複数の案件(タスク)が並列に進行する際にも関係者と調整し、マルチに案件を進捗できる方を求めています。
・ビジネス部門担当者からのニーズや内在する課題に対し、主体的に検討を行い、提案を行っていただける方を求めています。
・生命保険におけるシステム開発が未経験の方であっても、やる気があり、新しいことにチャレンジする意欲のある方を歓迎します。
|
| 応募資格 |
・オープン系(Java)のシステム開発SE経験 3年以上
※生命保険システムの開発経験不問
(入社後、生命保険に関わる資格、試験を受講して頂きます)
・PC基本スキル(ワード、エクセル、パワーポイント)(必須)
・コミュニケーション(文章力、プレゼンテーション能力)(必須)
|
| 待遇 |
■雇用期間
・期間の定めなし(試用期間3ヶ月)
■給与
【給与】経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します。
※試用期間中も同額
【賞与】年4回
【諸手当】月額職場環境手当、通勤交通費(実費支給/上限3万円)
■福利厚生
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【施設】契約保養所、契約スポーツ施設
【その他】永年勤続表彰、退職金制度
■勤務条件
【勤務地】東京本社
【勤務時間】9:00〜17:30(実働7.5時間)
【休憩時間】11:50〜12:50
【時間外労働】あり
【残業代支給】Staff:有、Manager:管理監督者の為、支給無
【休暇・休日】完全週休2日制、年次有給休暇、傷病休暇、
特別休暇(慶弔、永年勤続)、育児・介護休業制度、
ボランティア休暇、ドナー休暇、バースディ休暇
【入社日】応相談 |
| 勤務地 |
東京都千代田区
|
|
|
 |
|
 |
|