募集職種詳細

IT本部

全社グローバルでのITガバナンス戦略の企画推進

職務内容 【募集の背景】
システム戦略の企画・統括を行う組織での採用です。
長期的なIT戦略の立案、新技術の開拓、組織・パートナーとの戦略立案遂行
などをグローバル横断で行うことがミッションです。
その中で、ビジネスのグローバル化と連動し、グローバルでシステムを連携・最適化する動きを
加速させる必要があり、その推進体制の強化や、人員構成の是正などを目的とした増員です。

【職務内容】
1)海外拠点IT部門とのコミュニケーション強化
・北米/欧州/豪州/ASEAN等の販売拠点、タイ/中国/メキシコ等の生産拠点等の
 主要拠点のIT部門との情報共有・課題共有等コミュニケーションの活性化。
・グローバル横断での運用や監査、チェックなどまで含めたルール、品質を担保するための
 仕組みづくりを中心に対応します。

2) ITガバナンスのフレームワーク導入・展開・定着
・IT戦略、予算、人材、システム、セキュリティ等について、グローバルでの方向性につき
 整合を図っていくためのプロセスの導入・展開・定着。
・例えば、コネクティッドなど新技術のIT対応についての開発拠点の検討や最適な人材配置、
 予算獲得などを広くとりまとめるような動きをとっていきたい考えです。
 当然、開発など関連部門との折衝も発生いたします。
・ビジネスのグローバル化、自動運転やコネクティッド、EVなどのテクノロジーの進化、
 またサプライチェーンの進化(スモール/ラージ、スイング生産等)などの環境変化に対応し
 現状を可視化・分析し、課題把握し、枠組みをつくりソリューション起案をしていく、
 それらをIT本部内、また部外を巻き込み、動かしていくようなミッションとなります。

※現状、1)を中心に対応しており、ここの強化と、
 ご入社後は、既存メンバーも併せて早期に2)に取り組んでいきたいと考えています。

【組織風土】
・マツダのクルマづくりにおける一貫した信念、それは、常識や限界に
 とらわれることなく、徹底的にやり抜くこと。
 挑戦の積み重ねは、マツダのDNAとなっています。
 誰もがあきらめていた「走る歓び」と「優れた環境・安全性能」
 を両立させた「SKYACTIV TECHNOLOGY」、商品競争力を高める
 フレキシビリティと、ボリューム効率を高めるコモナリティを両立
 する「モノ造り革新」等、マツダのクルマは、多くの常識を超えた
 挑戦の結果生み出されたものです。
 クルマは単なる移動手段ではなく、人生においてかけがえのない
 存在であって欲しい。そんなこだわりやモノ作りに共感頂ける方の
 応募をお待ちしています。

・マツダは、「最大の経営資源は人である」と考え、どこよりも「人」
 がイキイキしている企業を目指しています。その実現のため、国内・
 海外のマツダグループ社員全員で共有する、「Mazda Way」
 を軸とした人づくりを進めるとともに、「人」の成長と活躍を支える
 基盤として、 人事制度「とびうお」を設定しています。
  マツダらしい人事制度である「とびうお」は、社員一人ひとりが
 最大限の力を発揮できるように、最適な仕事や環境を提供するものです。
 具体的には、「選択と自己実現」「ワークライフバランスの促進」
 「人・仕事・処遇の最適なマッチング」という3つの柱に基づく
 さまざまな施策を展開しています。

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社員インタビュー、開発秘話など、各種情報を掲載しております。
また「広島での暮らし」についてもご紹介しております。
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当社の想いを込めた企業紹介ページをつくりました。
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応募資格 ■必須
<ビジネス会話レベルの英語力があり、以下何れかの経験をお持ちの方>
1)何らかのシステム開発経験(アプリインフラ双方可)
2)IT会社、もしくは事業会社のIT部門での事務系スタッフで何らかのIT化・IT導入の経験がある方
3)ビジネス部門(営業、事務など含む)側で、IT化、システム刷新などに携わってきた方

■歓迎(経験面)
・海外拠点のシステム化、システム導入、日本側との共通化、などの経験がある方
・IT部門での海外駐在経験(リージョン間の情報共有・取りまとめ経験などがある方)
・製造業にて、または製造業向けにITのグローバルガバナンス作成経験がある方
※現場主導、ボトムアップ型でプロジェクトを進めてこられたような経験がある方は尚可

■歓迎(スキル面)
・業務分析/問題分析能力、論理的思考
・COBIT、ITIL等の管理フレームワークの導入経験。また、実際にPDCAを廻した運用経験
・コミュニケーション能力、リーダーシップ
−関係部門、国内/海外関係先、取引先等の関係先との調整能力
−プロジェクトマネジメント能力
−前向き思考 
待遇 ●契約期間 期間の定めなし:正社員
●試用期間 試用期間あり(3か月)
●勤務時間 9:00〜17:45(休憩45分)
フレックスタイム制(コアタイムなし)※標準労働時間/1日8時間
●休日・休暇 週休2日制(当社カレンダーによる)、年次有給休暇(半日有給制度有) 
※年数回土曜・祝日出社有り、年間休日121日(GW・夏季・年末年始等)
●時間外労働 あり(時間外手当支給)
●給与 月給20万円以上※経験・能力を考慮し優遇
※想定年収 400万円〜800万円 ※経験・能力を考慮し優遇
※昇年1、賞年2、通勤費支給、各社保(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)完、退職金、独身寮(家賃月2万円)など
●雇用者名 マツダ株式会社  
勤務地 本社/広島県安芸郡府中町新地3-1
※U・Iターン歓迎。独身寮(家賃月2万円)を完備しています。
※赴任時の引越し費用・交通費は、当社規定により支給します。  

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