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モバイル
[386]AAA / 通信ポリシー・課金制御システムの開発・運用(モバイル)
職務内容 |
MVNO及びIoTに関わるネットワークの接続認証システムの設計・開発・運用業務をお任せします。
具体的には以下のような業務をお任せしたいと考えています。
- IIJ mio(個人向け)やIIJ mobile(法人向け)のNW認証システムの新規開発や、既存システムの機能拡充
- 運用・監視システムの設計・開発
主たる技術対象:RADIUSやDiameterなど
将来的には、運用・監視システムの設計・開発及び関連するインフラ基盤の設計などもお任せします
★本ポジションの魅力★
大手MVNO事業者として、社会インフラとなる重要なサービスを提供しているという自負があります。当部では、モバイルサービスを支えるシステム基盤の開発・維持管理を担っています。モバイルに関わる情勢や技術動向を踏まえつつ、顧客ニーズに合ったサービスの開発を行えるところに楽しみがあります。
※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり |
応募資格 |
【必須のスキル・経験】
・基本情報技術者相当以上の知識
・Linuxシステム上で稼働するシステムの開発及び1年以上の運用経験
・複数のプログラミング言語での開発経験
【あれば尚よいスキル・経験】
・Go言語の経験
・コンテナ技術を用いたシステム開発・運用経験
・RADIUSもしくはDiameterプロトコルの設計・開発・運用経験
・モバイルコア技術の知識
・仮想環境技術の理解・知識
・RFC等標準仕様に準拠したプロトコルの解析・実装・運用経験
・システムの安定稼働に向けた運用改善についての自発的取組経験 |
待遇 |
■雇用形態
正社員
■給与
月給制
時間外手当有
■賞与
年2回(合計:月給の4ヶ月分程度)
■勤務時間
9:00-17:30(一部フレックス制度有)
■休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 (年間120日以上)
慶弔休暇、特別休暇、有給休暇
その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務や
フレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています
■福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【退職金・年金】
退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度、企業年金基金
【保険】
総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、団体定期保険、三大疾病グループ保険
【各種制度】
財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度
特定公式行事(歓迎会・新年会・忘年会等)補助制度
マッチング拠出制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金
各種ライフプランセミナー、住宅ローン相談、コーポレートカード(ゴールドカード)
取引先との提携による各種優待制度
その他、借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、
様々な制度があります
■キャリア開発・教育制度
【各種キャリア開発支援】
TOEIC試験・国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度(書籍購入や講習への補助あり)
グローバルキャリア支援制度(自己応募型海外駐在員派遣制度)
e-ラーニング(Udemy・グロービス等※年度によって変動あり)
セレクトジョブ(自己応募型兼務制度)、テックチャレンジ(新サービス実現支援)
【研修制度】
プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、英語研修
財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、中途入社者フォローアップ研修 |
勤務地 |
本社(東京都千代田区)
※将来的に会社の定める勤務地への変更の可能性あり |
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