 |
 |
嘱託社員
＊嘱託社員＊産業保健師（障がい者雇用部門）【89】
| 職務内容 |
現在、２名在籍している保健師と連携し、板橋事業所に在籍している約850人の健康管理に携わっていただきます。また、障がい者雇用促進部門チャレンジドセンターに在籍していただくことで、障がい者スタッフとのコミュニケーションや、DE＆Iの推進活動に携わる経験も得ることが出来ます。
【業務内容詳細】
・板橋事業所勤務の健康管理対象者への保健指導（健康相談）
・衛生管理者として安全衛生委員会等への参加
・メンタルヘルス不調者への対応、休職者フォロー、復職支援、面談等
・健康診断後対応（再検査案内等）
・健診データ管理
・産業医面談の設定、調整等
・産業医との連携
・支援機関、特別支援学校との連携
※組織上、障がい者スタッフの業務に関する相談や日々の健康観察にご対応いただく機会があります。
【ポジションの魅力とやりがい】
保健師としてのご経験を活かせるだけでなく、事業会社における障がい者の集合職場において日々の仕事を通じて成長するメンバーの姿にやりがいと社会貢献を感じていただけます。
【変更の範囲：会社の定める業務】
※嘱託社員契約（最長５年）
※月2回ほど本社(新宿)での勤務の可能性がございます。 |
| 応募資格 |
【必須】
・保健師資格
・PCの基本的な操作（Excel、Power Point）
【歓迎】
・事業会社での勤務経験
・特例子会社や就労移行支援等での勤務経験
・精神保健福祉士資格
【求める人物像】
・多様性を受容し、安心感のあるコミュニケーションをとれる方 |
| 待遇 |
■想定年収：
年収410〜530万/残業代込み（370〜480万/残業代抜き）
※残業15h/月想定
月給29〜34万/残業代込み（26〜30万/残業代抜き）
※残業代全額支給（1分単位）
★当社規定により、経験、スキル等を考慮し決定させていただきます。
■残業時間：15時間/月
残業時間は、9:00〜17:40（実働時間7時間40分）以外の勤務時間から算出しています。
朝9:00前の早出勤務時間も残業時間に含まれます。残業手当は1分単位で支給します。
■労働条件
【雇用形態】嘱託社員（有期雇用）での募集になります。
【試用期間】有 3ヶ月
【勤務地】※募集ポジションによって異なります。
・本社： 東京都新宿区西新宿5-1-1 新宿ファーストタワー10階
都営地下鉄 大江戸線「中野坂上駅」（A1出口）より徒歩5分
・板橋事業所：東京都板橋区坂下1-19-1
地下鉄都営三田線「志村三丁目」下車 徒歩4分
＊勤務地備考（全勤務地共通）＊ 敷地内全面禁煙
【賃金形態】月給制
【通勤手当】全額支給
【残業手当】有 全額支給（1分単位）
【就業時間】09:00 〜 17:40
【所定労働時間】7時間40分
【休憩】60分
【休日】年間125日（内訳）土曜、日曜、祝日、夏季休日、年末年始休日
【有給休暇】入社月に応じて入社日に付与
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】富士フイルムグループ健康保険組合、ベネフィットステーション
【教育】OJT研修
【その他】・健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得
・新卒と中途比率1:2(全職種)
・男女比(全社)7:3(契約社員・パート含めると4:6）
【有期契約補足】
初回契約期間：1年 ※最長5年
※契約更新基準は、「契約期間満了時の業務量」「勤務成績・態度」「能力」「会社の経営状況」
※基本上限5年、ただし、雇用継続が事業継続上欠かすことができないなどの理由がある場合には、業務評価など含めた総合判断により、5年以上延長となる場合もございます。
※会社として専門性が必要と認めた場合は、定年の年齢を超えて雇用する場合があります。 |
| 勤務地 |
板橋事業所
|
|
|
|
|
 |
|
