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嘱託社員
＊嘱託社員＊障がい者雇用指導員<経営統括本部>【53】
| 職務内容 |
【業務内容】
障がい者の雇用促進部門にて障がい者指導員としてご就業いただきます。
具体的には、障がい者スタッフと一緒に給茶機の給水交換や会議室・ワークブースのセッティングなど快適なオフィスづくりに貢献いただきます。
ゆくゆくは、上記業務に加え、PCを活用した入力業務や業務設計・プロセスづくりなどにも携わっていただく予定です。
障がい者スタッフの業務サポートのみならず、メンバーの定着支援や育成に携わっていただくことが出来ます。
本社(西新宿)での業務がメインですが、週1〜2回程度、板橋事業所(志村三丁目)にて業務サポートいただくことを想定しております。
【ポジションの魅力とやりがい】
快適なオフィスづくりのために障がい者スタッフと一緒に社内全フロアを巡回しますので、他の社員から話しかけてもらうことや感謝の言葉をかけてもらうことが多いです。
日々の業務を通して、障がい者スタッフメンバーの成長や社会貢献性をダイレクトに感じることができます。
比較的若い障がい者スタッフを「企業人」として育成することに喜びを感じていただける方のご参画をお待ちしております。
【変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 応募資格 |
【必須】
・特例子会社や就労継続支援事業所でのご経験
・障がい者スタッフと一緒に社内を巡回できる方
・社会人経験10年以上
【歓迎】
・事業会社での勤務経験
・ジョブコーチ資格
・精神保健福祉士
【求める人物像】
・多様なメンバーを受容し、安心感のあるコミュニケーションをとれる方 |
| 待遇 |
■想定年収：
年収：350〜460万/残業代込み ※15時間/月想定
（320〜420万/残業代抜き）
月給：25〜33万/残業代込み ※15時間/月想定
（23〜30万/残業代抜き）
★経験、スキル等を考慮し決定させていただきます。
■残業時間：15時間/月
残業時間は、9:00〜17:40（実働時間7時間40分）以外の勤務時間から算出しています。
朝9:00前の早出勤務時間も残業時間に含まれます。残業手当は1分単位で支給します。
■労働条件
【雇用形態】嘱託社員（有期雇用）での募集になります。
【試用期間】有 3ヶ月
【勤務地】※募集ポジションによって異なります。
・本社： 東京都新宿区西新宿5-1-1 新宿ファーストタワー10階
都営地下鉄 大江戸線「中野坂上駅」（A1出口）より徒歩5分
・板橋事業所：東京都板橋区坂下1-19-1
地下鉄都営三田線「志村三丁目」下車 徒歩4分
＊勤務地備考（全勤務地共通）＊ 敷地内全面禁煙
【賃金形態】月給制
【通勤手当】全額支給
【残業手当】有 全額支給（1分単位）
【就業時間】09:00 〜 17:40
【所定労働時間】7時間40分
【休憩】60分
【休日】年間125日（内訳）土曜、日曜、祝日、夏季休日、年末年始休日
【有給休暇】入社月に応じて入社日に付与
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】富士フイルムグループ健康保険組合、ベネフィットステーション
【教育】OJT研修
【その他】・健康経営優良法人ホワイト500、くるみん、えるぼし取得
・新卒と中途比率1:2(全職種)
・男女比(全社)7:3(契約社員・パート含めると4:6）
【有期契約補足】
初回契約期間：1年 ※最長5年
※契約更新基準は、「契約期間満了時の業務量」「勤務成績・態度」「能力」「会社の経営状況」
※基本上限5年、ただし、雇用継続が事業継続上欠かすことができないなどの理由がある場合には、業務評価など含めた総合判断により、5年以上延長となる場合もございます。
※会社として専門性が必要と認めた場合は、定年の年齢を超えて雇用する場合があります。 |
| 勤務地 |
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��板橋事業所 |
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