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ITエンジニア
パッケージ設計・開発エンジニア(クラウド/戸籍)/リーダー候補<公共事業本部>【57】
職務内容 |
富士フイルムシステムサービスは、地方自治体向けソリューション・サービス領域で全国約1,200自治体のお客様を持つ同分野のトップベンダーです。本求人では、全国の約7割のお客様に採用いただいている業務パッケージソフト、「戸籍総合システム・ブックレス」のパッケージ設計・開発エンジニアを募集します。圧倒的な実績に基づくユーザーからのフィードバックを最大限に取り入れ、システム開発、営業、運用サポートへ一気通貫で共有し、操作性の向上はもちろん、定期的なバージョンアップや法改正に対応した新機能の提供など、お客様満足度の高いシステムを提供しています。
現在国の大号令のもと、地方自治体の行政手続きのオンライン化、デジタル化の波が一気に押し寄せています。
市場環境激変の中、お客様と共にデジタル行政を推進するため、一緒に開発を加速させてくれる方を募集します。
【業務内容】
・自治体向けパッケージソフトの企画、及び仕様策定
・自治体向けパッケージソフトの要件定義、基本設計などの上流工程
・上記含めた開発プロジェクトの管理(コスト、品質、スケジュール)
【開発環境】
個人向けにクラウド開発環境を貸与して、リモートワークから開発や技術検証ができる環境が整っています。
■アプリ開発言語:C++/C#
■データベース:Oracle
■クラウド基盤:IBM
■タスク管理:Azure DevOps/Redmine
■開発環境:VS Code/Visual Studio
■開発基盤:AWS/Azure
■構成管理・ツール:Azure DevOps/Git/Teams/Uipath
【ポジションの魅力とやりがい】
100%自社サービス案件なので、お客様やビジネスとの関わりが大きいです。企画〜開発〜保守運用まで一社一貫で完結しており、直接お客様から評価を得ることができるため、事業・サービス軸で「何のために開発するのか」「自分が何に寄与しているのか」をダイレクトに感じながら開発できる環境です。自分の意思をもって開発したシステムが、自社の収益に寄与していると感じることができます。
▼働く社員の声▼
(別ウィンドウで開きます)
【変更の範囲:会社の定める業務】 |
応募資格 |
【必須】
システムエンジニア経験5年以上でかつ、以下いずれかのご経験をお持ちの方
・業務系アプリケーション設計・開発の経験5年以上
・開発プロジェクトの経験2つ以上
【歓迎】
・アプリケーション開発及びSIプロジェクトにおけるプロジェクトリーダ又は、チームリーダ経験
・公共領域又は基幹系の業務システムの開発経験
・クラウドサービス基盤(AWSやAzureなど)の設計・構築の経験3年以上
・AWS、Azure、GCP等のパブリッククラウドの利用経験
・お客様に対しての技術提案活動
【求める人物像】
・高い目標に挑戦することを好み、バイタリティを発揮して取り組むことができる方
・自らの考えを周囲に示し、周囲と調整しながら物事を進めていける方 |
待遇 |
■想定年収:
年収:650〜1000万/残業代込み ※30時間/月想定
(550〜870万/残業代抜き)
月給:40〜67万/残業代込み ※30時間/月想定
(32〜54万/残業代抜き)
★経験、スキル等を考慮し決定させていただきます。
■残業時間(全社平均):30時間/月
残業時間は、9:00〜17:40(実働時間7時間40分)以外の勤務時間から算出しています。
朝9:00前の早出勤務時間も残業時間に含まれます。残業手当は1分単位で支給します。
■労働条件
【雇用形態】正社員(期間の定めなし)
【試用期間】有 6ヶ月
【勤務地】※募集ポジションによって異なります。
・本社: 東京都新宿区西新宿5-1-1 新宿ファーストタワー10階
都営地下鉄 大江戸線「中野坂上駅」(A1出口)より徒歩5分
・板橋事業所:東京都板橋区坂下1-19-1
地下鉄都営三田線「志村三丁目」下車 徒歩4分
・大阪事業所:大阪府大阪市西区土佐堀2-2-17 エステート土佐堀
地下鉄 四ツ橋線「肥後橋」下車(3番出口)西方向に徒歩10分
・その他:北海道支店(札幌市)・東北支店(仙台市)・中部支店(名古屋市)・
西日本支店(福岡市)、他
<変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)>
【勤務地備考(全勤務地共通)】敷地内全面禁煙
【転勤】当面想定しておりませんが将来的には可能性があります。
【賃金形態】月給制
【通勤手当】全額支給
*新幹線通勤可(対象:50km以上200km未満圏内、適応条件あり)
【残業手当】有 全額支給(1分単位)
【賞与】年2回(7月と12月に支給)
【就業時間】09:00 〜 17:40
【所定労働時間】7時間40分
【休憩】60分
【フレックスタイム制】有
【コアタイム】有 11:00〜15:00
【リモート勤務】可(最大週2日可)
【出張】有(職種によっては発生予定)
【休日】年間125日(土・日・祝日、夏季休日、年末年始休日)
【有給休暇】入社初年度は入社月に応じて入社日に付与
・4月〜9月入社:12日
・10月〜12月入社:7日
・1月〜3月入社:5日
【特別休暇】
・育児のための特別休暇:20日間(条件あり)
【退職金】有(確定給付年金・確定拠出年金併用)
【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【住宅手当・社宅】住宅手当あり(適用条件あり)、社宅制度(適用条件あり)
【福利厚生】
・富士フイルムグループ健康保険組合
・富士フイルムグループ従業員持株会
・共済会(子育て支援給付、慶弔見舞金等)
・出産祝い金
・永年勤続表彰
・ベネフィットステーション ほか
【教育】
・OJT研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発支援制度、WEB動画学習サービス(GLOBIS、Udemy)
【キャリア支援制度】
・富士フイルムグループキャリア支援制度『+STORY』
<参考>https://careers.fujifilm.com/graduates/growth/training.html
・グループ間公募制度
【その他】
・健康経営優良法人ホワイト500、くるみん認定、えるぼし認定取得
・新卒と中途比率1:2(全職種)
・男女比(全社)7:3(契約社員・パート含めると4:6) |
勤務地 |
本社 |
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