商品企画担当

キャリア採用・アルムナイ（再入社）も応募可

職務内容	【業界経験不問】脱炭素社会の未来を創るサービス企画・開発担当【運用・改善から新規サービス設計へ着実にステップアップ】企画スキルがあれば、エネルギー業界は未経験でも問題ありません。当社が最優先で求めるのは、「異業界で培った企画を形にする実行力と調整力」です。電力・脱炭素の専門知識は、入社後のOJTや研修で体系的に習得できる体制を整えています。「新しい知識を貪欲に吸収し、成長したい」という意欲をお持ちの企画経験者を心から歓迎します。【主な業務内容】サービス企画担当として、まずは既存サービスの安定的な提供と市場環境への適応を担いながら、将来的には市場のニーズを捉えた新しいサービスの企画立案を主導していただきます。 1.既存サービスの維持・改善（初期の主要業務）・既存サービスのプライシング（価格設定）の見直しと改訂。・業務フローのシステム＆業務設計（運用フォロー設計）と運用体制の構築・改善。・法制度や市場環境の変化に伴う、既存サービス仕様の迅速な改廃管理。 2.新規サービス設計・開発（将来的な主要業務）・ビジネスモデルの構築、新サービスのコンセプト策定。・サービス設計要素の定義（機能、契約モデル、提供プロセス）およびツール＆書類作成。・パイロット提供の計画・実行と検証。・業務フローのシステム＆業務設計を通じたサービス構築の推進。 3.企画推進と部門間調整（全フェーズ共通の重要タスク）・企画の実現のため、営業、技術、法務、財務など社内各部署との利害調整と合意形成を主導。【変更の範囲：会社の定める業務】【入社後のステップと期待】 1.知識の土台作り OJTやeラーニングを通じ、電力や脱炭素に関する基本知識を習得します。 2.実務開始（運用・改善）先輩社員と共に、既存サービスのプライシングや業務フロー設計といった運用フェーズを担当し、当社のサービス構造と企画実行プロセスを深く理解します。 3.ステップアップ（新規サービス設計）運用経験を通じて専門的な知識を習得した後、新規サービス設計・開発へ業務範囲を拡大。将来的には、プロジェクトを主導するリーダーとして活躍することを期待しています。【商材・サービスについて】当社は、社会課題解決に貢献する、先進的なエネルギーサービスを幅広く展開しています。企画担当として関わる主なサービスに関連する業務は以下の通りです。 1.再生可能エネルギー（再エネ）電力供給サービス法人顧客（BtoB）向けの、CO2排出量削減に貢献する再エネ電力メニューの設計、プライシング、契約モデルの策定に関する業務。（例：実質再エネ100％メニューなど） 2.PPA（電力販売契約）サービス再エネ電力の供給を希望する企業や自治体などの電力需要者と発電所所有者の間に入り、再エネ電力または環境価値を提供するサービスの契約モデルの策定および提供フローの構築などの業務体制設計に関する業務。 3.VPP（バーチャルパワープラント）および蓄電池関連サービス蓄電池や発電設備を統合し、遠隔で制御することで電力需給バランスを調整するシステムのビジネスモデル設計および顧客メリットの最大化戦略を構築する業務。
応募資格	【必須条件】 A.業界未経験者 1. 商品企画の実務経験（商材不問）・商品企画、サービス開発、事業開発など、企画設計・推進経験を3年以上お持ちの方。　・抽象的なアイデアや顧客ニーズを、具体的な商品設計要素（機能、価格設定、提供プロセス、契約モデルなど）に落とし込んだ実務経験。 2. 部門間調整・推進力・企画の実現や業務フローの設計において、複数の社内利害関係者との調整・合意形成を主導した経験。 3. 基礎的な知識習得能力　・公的文書（法律、制度、ガイドライン）を正確に読み解き、業務に活用できる文章読解力と、業界知識習得への高い意欲。 B.業界経験者（職種経験一部優遇）　以下のすべての条件を満たし、かつ電力・ガスなど規制産業での業務経験を3年以上お持ちの方 1.企画・推進業務への強い意欲と親和性・企画や業務設計・改善への強い関心があり、異動・キャリアチェンジに意欲的な方。・部門間調整やプロジェクト推進に携わった経験がある方（企画職以外の職種経験でも可）。 2.業界知識・法制度の理解力・電力、ガスなど規制産業の業務知識、またはエネルギー関連の専門知識を既に有している方。 3.基礎的な知識習得能力新しい分野の知識や規定を自ら学び、それを業務の企画・改善に活かした経験。【歓迎条件】下記は即戦力となる専門性ですが、応募条件としてMUSTではありません。 1. 運用・設計の専門性: 　・プライシング戦略（価格設定）の策定、または契約書（サービス約款等）の作成・レビューに関わった経験。　・業務フロー設計やシステム要件定義の実務経験。 2. 業界知識: 　・電力、ガス、通信など規制産業の業務経験、またはエネルギー関連の専門知識。　・BtoBビジネスにおけるソリューション営業、またはコンサルティング経験。
待遇	■勤務時間フレックスタイム制 1日の標準労働時間　7時間30分(休憩時間　60分) コアタイム　11時～15時（休憩時間　12時～13時）フレキシブルタイム　（始業）5時～11時、（終業）15時～22時 ■雇用形態正社員試用期間：3カ月（試用期間中も待遇等の変更はありません） ■福利厚生・待遇・退職金制度・時間外労働手当、休日労働手当、深夜労働手当・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）・通勤交通費　実費支給（上限月3万円）・慶弔見舞金制度・財形貯蓄制度・KDDI持株会制度・人間ドック（３５歳以上を対象に実施）・インフルエンザ予防接種：全額会社負担・リロクラブ（各種レジャー施設、宿泊施設等の割引など、www.fukuri.jp/eneres-benefit）・健康保険組合の優待（スポーツクラブ、保養施設等）・総合福祉団体定期保険・服装自由（Tシャツ、デニム、スニーカー着用可）・敷地内全面禁煙 ■休日、休暇・完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始（12月29日～1月3日）・慶弔休暇・産前産後休業・育児休業・年次有給休暇　① 4月～9月入社の場合、入社時に13日付与　② 10月～12月入社の場合、入社時に8日付与　③ 翌1月～3月入社の場合、入社時に4日付与　付与基準は規定による
勤務地	本社／東京都千代田区神田駿河台2-5-1 御茶ノ水ファーストビル14F 【敷地内全面禁煙】（変更の範囲）　会社の定める事業所または場所【最寄駅】 ■JR線・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水」駅より徒歩5分 ■東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅より徒歩6分