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グローバル情報システム
【118】社内SE（PLM/BOM/業務アプリケーションシステム開発・導入）
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■配属予定部署
グローバル情報システム部
��組織全体人数：11名
■業務内容
グローバルビジネス拡大に向けてPLM(製品情報管理システム)/BOM(部品表システム)など、
製品開発のグローバルプロセス・ITシステム標準化に向けた企画・構築・導入の実務を担当して頂きます。
＜業務詳細＞
・社内業務アプリケーションシステムの企画立案
・業務課題の分析とIT方策の立案
・グローバルな各種ステークホルダーとコミュニケーション・交渉を行い、標準化を推進
・業務プロセス改革に基づくグローバル標準のPLMシステム (Siemens Teamcenter)を導入して、
グローバル開発・生産拠点における製品開発・製造の業務効率化、生産性向上を実現する
■今後のキャリアパス
ご入社から2〜3年程度は小〜中規模程度のプロジェクトマネジメント経験を積んでいただきながら、
大規模プロジェクトでのマネジメントが実践できるようになっていただくことを想定しております。
■ポジションの魅力
カーボンニュートラルに伴うグリーン成長戦略において、再生可能エネルギーと共に蓄電池（2次電池）産業の成長は世界的に着目されており、その中で企業の競争力にデジタル・トランスフォーメーションやIT Solutionは不可欠なモノとなっているため、グローバル情報システム部の役割も重要性を増しています。
グローバル全社ＩＴシステムの企画・開発・導入の推進を通じ、将来のAESCの情報基盤を構築することで、ITが経営に貢献していることを実感できます。
■当社の事業、組織風土
・世界的に、今後EV（電気自動車）がスタンダードとなっていくことが予想され、それに伴いEV向けのLiB（リチウムイオン電池）市場は急伸長しています。当社製品への需要も高まっており、茨城、中国、フランスなどでの新工場建設に着手しています。
・急成長の中、当社としては、高品質を維持しながら、迅速な意思決定のもと最適且つ最速な市場環境への対応を実現することを目指しています。
・会社が発足して3年の若い会社ですが、これから日・欧・英・中国で生産拠点を拡大していきます。お客様の拡大や新工場建設、新しいルールや仕組みの構築など、チャレンジしがいのある業務が多々あります。
・多くのExecutiveがチャレンジングな従業員を歓迎しています。この規模の会社だからできるチャレンジは数多く機会があると思います。
■当該業務の魅力・やりがい
・開発・設計現場に関わる内容ですが、営業、生産、サービスなどものづくり全般に影響を与え得る仕事です。
・ＩTだけでなく、開発・設計プロセスそのものの改革に現場と一緒に取り組むため、幅広いキャリアを積むことができます。
・成熟企業ではなかなか経験ができないような経験を積むことができ、ご本人のやる気次第では、業務幅の拡大および早期のキャリアアップが期待できます。
・大企業と異なり個人の担当業務の幅は広くなりますが、未経験の業務にもチャレンジできる機会が増え、志望や適性に応じて個人のキャリアの可能性を拡げることが可能です。
・グローバルに展開している企業のため、多様性をもったいろいろな人に接する事ができ、また海外グループ会社等とのやり取りも日常的に発生するため、業務を通じて、英語力を磨いていくこともできます。（英語利用シーン：打ち合わせ・会議、資料作成、メール等）
■働き方について
効率的な働き方をめざして、在宅勤務も積極的に取り入れています。
・年１回、連続５日間休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入しており、部全員が取得しており、メリハリつけて働いて頂ける環境です。
■採用背景
グローバルで競争が激化している電動車(EV/HEV)の基幹部品であるバッテリー事業の
成長・拡大を支えるために、グローバル情報システム部の体制を強化します。
主要取引先となる完成車メーカーから要求されるニーズの多様化と供給需要の増大に合わせて、
グローバルで競争力のある業務プロセスのデジタル化とそれを支える業務アプリケーションシステムの
開発・導入を進めます。 |
| 応募資格 |
＜必須要件＞
・ITベンダーまたは事業会社のIT部門で、ITツール(BOMシステム、PDM、PLM)の導入経験がある方
・英語コミュニケーションに抵抗がない方
＜歓迎要件＞
・グローバルプロジェクトに主体的に（プロジェクトリーダーとして）携わったことがあること
・ITコンサルティング、システムインテグレータ企業、製造業の社内情報システム部、などにおける業務経験
・業務アプリケーション開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー、要件定義、ベンダーコントロールの経験
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| 待遇 |
■予定月給
25〜44万円
※残業手当別途支給
■予定年収
423〜731万円
※賞与（過去支給実績平均：4.65ヶ月）にて試算
■就業時間
8:30〜17:30(休憩時間60分）
※フレックス勤務：有（コアタイムなし、フレキシブルタイム7:00〜22:00）
■雇用形態
無期正社員
■試用期間
なし
■昇給
年1回
■賞与
年2回（6月・12月）
※マネージャー職（課長等管理職の場合）：年1回（7月）
■休日休暇
労使で協定したカレンダーに基づき、完全週休2日制かつ土日休（年間休日121日）
※有給休暇：17〜20日／年（有給休暇は入社日当日より規定日数を付与）
■各種手当
・通勤手当：あり（会社規定に基づき支給）
・住居手当：あり（会社規定に基づき条件該当者に支給）
・寮、社宅：なし
・引越し手当：あり（会社規定に基づき対象者に支給）
家賃補助支給条件に該当される方のみ、提携業者金額を全額支給（一部会社負担対象外の家財有り）
・家族手当：なし
※ただし、子育て祝い金あり（出生50万、小学校入学10万、中学校入学10万、高校入学30万）
■福利厚生その他
診療所、食堂
■社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険に加入
■定年
60歳（70歳まで再雇用制度あり）
■退職金制度
あり（確定拠出年金）
■喫煙環境
屋内全面禁煙、敷地内に喫煙可能場所あり（座間・相模原
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| 勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-12 Kタワー横浜20階（代表） |
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